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永井スタッフ

自分が仕事を楽しむことで
お客様からありがとうがもらえる

永井スタッフ

カーライフアドバイザー

2021年入社

現在の仕事内容と仕事に取り組むうえで大切にしていることを教えてください

仕事は自ら課題を課して、楽しくすることを心掛ける。

車の販売メインで、車を売ることや説明することも楽しいですが、中には気が進まない仕事も出てくる中、いかに楽しんで仕事ができるかを心かけています。例えば、私はお客様と話すのは楽しくできるので、なかなか話してくれそうにないお客様に仲良くなって連絡先をもらえるようにしようとか、仕事に対して自分に課題を課したりして全てを楽しみにつなげるように楽しく仕事をしています。まだ購入するつもりはなく、ただ車を見に来られたお客様と楽しく話した結果、気持ちが変わってクルマを乗り換えていただいたこともあります。そこで「すすめてくれて、ありがとう」と言ってもらえたことは心に残っています。

印象に残っている仕事での出来事は?

お客様の接点の多さが仲良くなる秘訣です。

納車後にお客様からありがとうとプレゼントを頂いた事が数回ありました。特に、それらのお客様は注文をもらってから特に絆が深まったと思います。今、新車を納車するのに納期の都合で長期間お待ち頂く場合があります。納車をお待ち頂く期間にお会いする接点がこれまでより増え、より関係が深まり納車の時にありがとうと言って頂きました。そこからお付き合いが始まるとさらに多くの件数をご紹介頂けるようになったのもうれしいエピソードの一つです。

仕事のやりがいはどんなところですか?

お客様と深い人間関係を築くのが最高のやりがい。

車の販売や整備だけでなく、プライベートの話をすることも多くあります。その中で、ゴルフを始めた話をしていたらお客様からゴルフに誘って頂いたり、食事に誘って頂くことも増えました。営業として「車を販売した関係」で終わらず、こんなに良くして頂けるのかとこの仕事の深みを感じました。こうしたことを続けて人間関係を作っていく事にやりがいを感じています。

仕事のやりがいはどんなところですか?

仕事していて大変だったことは?

ブラザー制度で聞きやすい環境が成長につながる。

入社時に研修はあるものの、車の見積もりや、基本的な実務を覚えるのは大変でした。ですが店舗ではブラザー制度のおかげでマンツーマンで聞くこともでき成長できたかと思います。まあ、今でも分からない事は沢山あるので、店長や先輩に聞いていますし、聞きやすい環境だと思います。そのお陰もあって、初めは商談に同席してもらってましたが、早い段階で一人でこなすことができました。それも、聞けば教えてくれる環境、しっかり自分を見ててくれるブラザー、先輩、店長のおかげです。

学生時代にしていて今の仕事に役立っていることは?

ガソリンスタンドでのアルバイトは実務に直結してます。

ガソリンスタンドでアルバイトをしていたので車の知識や整備の知識がつきました。タイヤや用品の販売も今の仕事に直結しています。大学での野球や、ゼミ活動においてリーダーをする機会に恵まれました。仕事上でも顧客関係性プログラムの研修においてリーダーを務めることがあり、学生時代の経験が生きています。野球は社会人になった今もカローラ滋賀野球同好会に加入していて、楽しんで活動しています。

 トヨタカローラ滋賀を選んだ決め手は?

トヨタカローラ滋賀を選んだ決め手は?

会社の雰囲気とお客様との関係性で決めました。

たくさんのお客様がおられるのと働きやすそうな温かい雰囲気が決め手でした。就職活動はディーラーのみでトヨタ系と輸入車ディーラーを中心に回ってました。ガソリンスタンドでのアルバイトの時、整備もしていたので自分が販売するなら乗った後でも信頼できるメーカーが良いと思いトヨタを選びました。最後、輸入車のディーラーとも迷ったのですが、営業スタイルがテンプレート化されているように思えたので、お客様との関係性を楽しみたかったのでカローラ滋賀に決めました。

仕事を通して成長したと感じるところは?

お客様との会話を楽しむことができるようになったが成長。

話す力がついたという実感はあります。車の説明でも初めは自分の持っている知識をひたすらフルに説明するだけでしたが、今はお客様に合わせて雑談やプライベートの話をしながら「会話」を楽しむことができるようになりました。余裕が持てるようになったと思います。もちろん話すだけでなく、聞く力も付いていると思います。その会話する中で自分が仕事を楽しんで、お客様に楽しんでもらい、喜んでもらって私から買う理由を感じてもらえればと思っています。そして、これからの目標はまずは店舗で販売1番になることです。

仕事を通して成長したと感じるところは?

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